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Comprendre et agir sur l'expérience employé.
Pourquoi les absences maladie augmentent en Suisse, et ce que les PME peuvent faire avant qu'il soit trop tard
Les absences maladie ont augmenté d'un tiers en Suisse depuis 2010. Ce qui se cache derrière ce chiffre, et comment agir avant l'arrêt de travail.
Ce qu'un départ coûte vraiment à une PME suisse
Deux à cinq mois de salaire par départ, souvent davantage. Le détail des coûts visibles et invisibles, et un calculateur pour votre entreprise.
L'engagement qui épuise : le surinvestissement
Vos collaborateurs les plus investis sont souvent les plus exposés à l'épuisement, et les derniers à le dire. Comment les repérer et les protéger.
Pourquoi les managers surestiment la satisfaction de leur équipe
22 points d'écart en moyenne entre ce que pensent les managers et ce que vivent leurs équipes. Comment le questionnaire miroir révèle cet angle mort.
Risques psychosociaux : l'obligation légale que la plupart des PME suisses ignorent
La loi sur le travail oblige tout employeur suisse à prévenir les risques psychosociaux. Ce que cela signifie concrètement pour une PME, et comment s'y conformer.